Proces poszukiwania zatrudnienia – poszukiwanie pracy za granicą nie jest zbyt łatwym zadaniem i wymaga dużej świadomości. Dokładne rozeznanie się w dostępnych opcjach i ofertach jest bardzo ważne. Praca dla Ukraińców w Polsce, może przybierać bardzo różny charakter dlatego istotne znaczenie ma również sposób jej poszukiwania. Ogromnym pozytywem w procesie poszukiwania pracy jest również znajomość języka polskiego i wcześniejsze doświadczenia oraz zdobyte wykształcenie.
Oferty na portalach informacyjnych i ogłoszeniowych
Istnieje przynajmniej kilka sprawdzonych portali informacyjnych, na których można znaleźć opłacalne i ciekawe oferty pracy. Jest to jednak najmniej efektowny sposób poszukiwania, ponieważ sporo pracodawców dowiadując się o pochodzeniu zaczyna mieć pewne obiekcje. Spowodowane jest to podejrzeniami o zbyt skomplikowanym procesie rekrutacji oraz zatrudnienia zgodnie z przepisami. Praca dla Ukraińców, którzy dopiero planują przyjazd do Polski wymaga załatwienia wszelkich pozwoleń, znalezienia zakwaterowania i zaaklimatyzowania się na miejscu. Nie jest to proste i wymaga cierpliwości oraz czasu, dlatego wielu potencjalnych pracodawców nie podejmuje się współpracy z osobami zza wschodniej granicy bezpośrednio poprzez zgłoszenia na portalach ogłoszeniowych. Dodatkowym problemem i pewnego rodzaju ograniczeniem podczas takiego poszukiwania pracy, jest mniejsza ilość ogłoszeń. Wiele ofert pracy, które byłyby odpowiednie nie pojawia się na portalach ogłoszeniowych, ponieważ pracodawcy nie uważają, aby było to konieczne. Z tego powodu osoby poszukujące pracy na własną rękę poprzez różnego rodzaju portale ogłoszeniowe, mogą odnieść wrażenie bardzo ubogiego rynku pracy, pozbawionego zbyt wielu możliwości.
Praca od pośrednika pracy lub poprzez agencję pracy
Jednym z najpowszechniejszych i jednocześnie najskuteczniejszych sposobów na poszukiwanie pracy jest skorzystanie z oferty pośrednictwa pracy. Pozwala to pozbyć się problemu samodzielnego wybierania najlepszych ofert, które są legalne i sprawdzone . Warto korzystać z takiego rozwiązania, ponieważ agencje pracy i pośrednicy pomagają w skomplikowanych procesach formalnych, a także ułatwiają odnalezienie się w nowym miejscu i środowisku. Praca dla Ukraińców jest bardzo różnorodna, dlatego istotne jest przedstawienie swojego doświadczenia i wykształcenia. Dzięki temu możliwe jest otrzymanie lepszych i zapewne bardziej opłacalnych ofert zatrudnienia na ciekawszych stanowiskach. Ze względu na coraz powszechniejsze zjawisko zatrudniania Ukraińców w wielu firmach, doskonałym rozwiązaniem jest uzyskiwanie dodatkowych opinii i rekomendacji od pracowników, którzy już otrzymali zatrudnienie w Polsce. Pozwoli to wykluczyć podejrzanych i nieuczciwych pracodawców, którzy traktują Ukraińców gorzej, choćby z powodu ich pochodzenia. Ze względu na nieco mniejsze koszty zatrudnienia takich pracowników, pracodawcy czasem czują się zbyt pewnie i nie potrafią zachowywać się kulturalnie wobec każdego. Dlatego wcześniejsze doświadczenia innych pracowników mają bardzo duże znaczenie i ułatwiają proces poszukiwania dobrej i uczciwej pracy w Polsce. Przed zgłoszeniem się do agencji pracy lub dowolnego pośrednika pracy, warto zadbać o referencje i opinie o własnej pracy u wcześniejszych pracodawców.
Oferty zatrudnienia dla Ukraińców na rynku pracy
Praca dla Ukraińców oznacza bardzo różne stanowiska i obowiązku, które zależą od doświadczenia i wielu innych czynników. Bardzo duże znaczenie może mieć znajomość języka polskiego, która z pewnością ułatwia zatrudnienie na ciekawych stanowiskach. Pracodawcy nie są
przekonani do zatrudniania osób mających problemy z komunikacją na stanowiskach wymagających kontaktów z klientami. W przypadku trudności z opanowaniem języka we własnym zakresie, naprawdę korzystnym rozwiązaniem będzie wzięcie udziału w szkoleniu pozwalającym polepszyć swoje umiejętności językowe. Praca dla Ukraińców różni się również ze względu na płeć. Mężczyźni najczęściej otrzymują stanowiska fizyczne, które wymagają od nich wiele wysiłku i zaangażowania. Ponadto często taka praca polega na opracowaniu ponadprzeciętne godziny i jest to możliwe ze względu na chęć zarobienia jak największej ilości pieniędzy. Natomiast kobiety najczęściej otrzymują oferty dotyczące sprzątania. Może to być zarówno sprzątanie prywatnych domów oraz mieszkań, choć nie jest to legalna i udokumentowana forma zatrudnienia, jak i pracowanie w większych korporacjach i zajmowanie się większymi powierzchniami biurowymi z zapewnieniem umowy oraz wymaganego ubezpieczenia zdrowotnego dla pracownika. W każdej pracy najważniejsze jest jednak bycie sumiennym, uczciwym i kulturalnym. Zachowując te zasady i wykazując się przed pracodawcami, niewykluczone są awanse i otrzymanie lepszych warunków na dotychczasowych stanowiskach w firmie. Obecnie widok Ukraińców w wielu firmach nikogo nie dziwi i z pewnością ułatwia to cały proces rekrutacji i poszukiwania pracy, ponieważ stają się oni docenianymi pracownikami, gotowymi wykonywać ciężką, lecz uczciwą pracę.
